8月31日，我院隆重举办了新教师岗前培训班，有82名新录用的教师和辅导员参加了此次培训。
此次培训内容丰富，形式多样。院长辛望旦、党委副书记姚建安、副院长丁辛芳在培训班上作了重要讲话，组织人事部门对我院人事政策和有关人事管理作了介绍，综合处对生活后勤和安全管理工作作了强调，教研处对教学工作规范作了指导，并请了机电系唐霞老师对如何潜心做好课堂教学工作作了经验介绍。此后,还安排全体新教师参观新区展示厅，使新教师能深刻了解新区，拓展新教师的视野。
院长辛望旦在讲话回顾了建院三年来我院的发展历程，重点介绍已经基本形成的办学特色，并提出三点希望：一是要珍惜今天的工作岗位，爱护自己的工作机会；二是要尽快进入角色，融入学校；三是要在各自的岗位上发挥聪明才智，做出一番成绩。
姚书记重点强调了师德的重要性和紧迫性，并要求所有的新教师要牢记“冰冻三尺，非一日之寒”的道理，切实加强自身的师德建设，要求新教师爱岗敬业、乐于奉献；热爱学生、师生互动；以身作则、为人师表；尊重同志、团结互助；终生学习、不断进取。
丁院长就教学理念和教学管理为新教师作了专题讲座。指出高职院校的人才培养模式应当是培养高素质、高技能的“双高型”人才，介绍了我院的专业建设的情况和毕业生的教学要求，讲解了我院的“双证书制度”的内涵，明确了我院的办学理念、教学质量、学生学有所用等一系列有关教学管理的问题。
作为优秀教师代表，机电系的唐霞结合自身的工作体会，和新教师做了一次朴实而又生动的交流。唐老师结合自己在教学和班主任工作等业务方面的经验，介绍了“逆向教学法”导入新课、“项目教学法”激发兴趣等先进的教学方法。她认为，要想成为一名合格的教师，就必须要终身学习，与时俱进，随时更新储备知识。换句话说，要想给学生“一杯水”，教师自己不仅要有“一桶水”，而且这“一桶水”还要经常更新，成为“一眼活泉”。她的工作主旨是：让每一位学生都快乐地度过在学校的每一天。
此次新教师岗前培训班的系列活动，使所有新教师提升了教育教学理念，增强了教学实践能力，树立了“师者须有德”的思想，帮助新教师尽快地适应自己的新角色。这为学院提高师资队伍的整体素质，培养出更多德才兼备的人才奠定了基础，同时对我院的高职院校评估、教育质量提高、教学改革深化等工作将起到积极的作用。
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