近日，教师微课教学竞赛落下帷幕。至此，2014年教职工教学技能竞赛全部结束。
为引导和激励广大教职工以扎实饱满的姿态投身教学，掌握先进的教育技术和最新的技术能力，提高课堂教学效果，今年学校继续开展了教职工技能竞赛。竞赛由学院工会和教学科研处联合主办。
培养优秀的高素质高技能人才，首先需要一支强有力的教师队伍。为此，学校和工会领导对教师竞赛工作给予高度关注，经费上给予全力支持。竞赛方案的产生，经过了严密的讨论和设计，力求跟踪前沿的职教发展动向，能够与时俱进地提高教师教学能力。
本次竞赛设有公共教学技能竞赛项目和专业技能竞赛项目两大类。结合“慕课”这一新型教学模式，公共教学技能竞赛采用了“微课”的竞赛形式，评审专家通过网上查看微课视频和现场答辩，评选出一、二、三等奖共6项；针对教师技能薄弱环节。各二级学院采取了不同形式的专业技能竞赛，包括红外控制器制作，企业沙盘模拟经营等7项，学校专门组织教师观摩，以此相互交流，共同提高，各项目最终角逐出优胜者。
到今年为止，我校教职工技能竞赛已连续举办11年。竞赛在培养青年教师、提高教育技术、练就实践技能等方面发挥积极作用，通过竞赛，学校不断深化教学模式改革，逐步营造起“以赛促练、以赛促学”良好氛围，教师教学能力显著提高。
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